在重庆，办理劳务派遣许可证必须要有符合条件的人员和地址。无人员无地址无法办理，以下是相关要求及解决方案：
人员和地址要求
人员方面：虽然没有明确规定具体的人员数量，但劳务派遣企业需要有与经营业务相适应的专业人员，这些人员应熟悉劳务派遣业务相关的法律法规、政策规定等，具备相应的管理能力和专业知识。
地址方面：需要有商业办公地址，面积通常要求 80 平方以上，住宅地址不可以办理。
解决方案
人员方面
招聘专业人员：招聘熟悉劳务派遣业务的管理人员、财务人员等，要求相关人员具备相应的从业经验和专业知识，如管理人员应了解劳动法律法规、人力资源管理等方面的知识，财务人员应熟悉财务核算、税务申报等工作。
人员培训：组织招聘的人员参加相关的培训课程和考试，使其熟悉劳务派遣业务的操作流程和法律法规要求，取得相关的从业资格证书或培训合格证明。
地址方面
租赁办公场地：在合适的商业区域租赁符合面积要求的办公场地，签订正式的租赁合同，租赁期限一般不少于 1 年。
场地证明材料准备：租赁场地需提供房屋租赁合同、房产证明复印件等材料；若是自有房产，则提供房产证明原件及复印件。
准备好人员和地址相关材料后，申请流程一般如下：
申请：申请人携《企业名称核准通知书》或《营业执照》及相关材料向人社局窗口提出设立申请。
受理：窗口工作人员对申请材料进行审核，材料齐全、符合要求的发放《行政许可受理通知书》。
现场考察：在发放《行政许可受理通知书》的 5 个工作日内安排 2 名以上工作人员到现场进行审核评估。
审批决定：5 个工作日内完成对材料的复审，5 个工作日作出审批意见并作出是否许可决定，许可的制作《准予行政许可决定书》并制作《劳务派遣经营许可证》

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创建于:2025-02-28 09:59:15
更新于:2025-02-28 09:59:15